Werkgroep HR/ontwikkeling

In de zomervakantie draaien niet enkel de opvanglocaties op volle toeren, ook achter de schermen bouwen we verder aan een kwaliteitsvolle werking.

Zo kwam de werkgroep HR/Ontwikkeling vandaag samen om lopende projecten te evalueren en bij te sturen en nieuwe projecten in te plannen.

Onder impuls van enkele methodieken om al deze projecten op te volgen, kwamen we tot onze HR-Stand up-donderdagen. 1x per maand komt de werkgroep HR samen om de stand van zaken te bespreken. Zo spelen we kort op de bal en houden we onze projecten stevig in het vizier.

Daarnaast nam Nele ons mee in het empowerend werken. Een manier van werken waarbij o.a. gedeelde verantwoordelijkheid en autonomie centraal staan.
We bekeken waar we zelf staan hierin en waar we nog nood aan hebben. Een interessante manier van werken om met deze werkgroep aan de slag te gaan.

Wij zijn alvast benieuwd naar meer & klaar om verder aan de slag te gaan met onze projecten!